Nabídka pracovního místa: Vedoucí lékař/lékařka zdravotnického střediska

Vězeňská služba České republiky – Vazební věznice Olomouc, přijme do pracovního poměru – podle zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, zaměstnance k obsazení pracovního místa: Vedoucí lékař/lékařka zdravotnického střediska.

Požadavky:

odborná způsobilost k výkonu zdravotnického povolání lékaře podle zákona č. 95/2004 Sb. – vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu
certifikát o absolvování základního kmene příslušného specializačního oboru podle § 4 odst. 2 zákona č. 95/2004 Sb.
dobrý zdravotní stav, osobnostní a fyzická způsobilost k výkonu práce
samostatnost, rozhodnost, komunikativnost, příjemné vystupování
občanská a trestní bezúhonnost
znalost práce na PC (Microsoft Office)

Platové a ostatní náležitosti:

základní plat v rozpětí dle započtené využitelné praxe od 53.680,- Kč do 67.230,- Kč (platová třída 14 podle NV ČR č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v platném znění)
zvláštní příplatek za práci ve vězeňství 6.000,- Kč
příplatek za vedení 4.000,- Kč
celkový plat tedy v rozpětí od 63.680,- Kč do 77.230,- Kč
osobní příplatek v závislosti na pracovním nasazení

Ostatní náležitosti:

5 týdnů dovolené + 5 dnů dodatkové dovolené + 5 dnů indispozičního volna
příspěvek z fondu FKSP, možnost stravování v objektu vazební věznice
rekreace v zařízeních vězeňské služby

Předpokládaný nástup do funkce: dohodou; možnost i zkráceného úvazku

Dle rozhodnutí KHS Olomouc je funkce zařazena do II. kategorie z hlediska expozice biologickými činiteli.

Písemnou žádost o přijetí do pracovního poměru, včetně strukturovaného životopisu, zasílejte pouze na níže uvedenou emailovou adresu.

Ředitel Vazební věznice Olomouc si vyhrazuje právo zrušit vyhlášené přijímací řízení bez udání důvodu.

Kontaktní osoba

E-mail:

zajem@vez.olc.justice.cz

Vyřizuje:

Bc. Pavla Petříková

tel. 585 525 221

Informujeme Vás, že v rámci přijímacího řízení budeme zpracovávat Vaše osobní údaje za účelem výběru vhodného zaměstnance a sjednání pracovní smlouvy, a to pouze v rozsahu nezbytném pro provedení opatření zahrnující vzájemná jednání a vyhodnocení ze strany zaměstnavatele před sjednáním pracovní smlouvy. Mezi tyto zpracovávané osobní údaje patří jméno a příjmení, datum narození, bydliště, e-mailová adresa, vzdělání a dosavadní pracovní zkušenosti. Při zpracování Vašich údajů dostatečně zabezpečíme jejich ochranu a nebudeme je předávat žádné jiné právnické ani fyzické osobě. V souladu s příslušnými právními předpisy máte právo na přístup ke svým osobním údajům, právo požadovat opravu, výmaz nebo omezení jejich zpracování.